En los locales de CCOO en la UIC del Camp de Morvedre y Alto Palancia, se mantuvo ayer, una reunión por parte de la Comisión Ejecutiva de la Sección Sindical Intercentros de CCOO de ArcelorMittal. Dicha ejecutiva ha contado con la participación de los delegados sindicales de las distintas plantas que el grupo tiene en España, como en Asturias, Euskadi, Madrid y Sagunto, que representan más de 4.000 personas afiliadas de CCOO en dicho grupo
Informan fuentes sindicales que durante la reunión se han abordado los diferentes planes de trabajo de las secretarias, que marcarán la línea de trabajo a seguir durante los próximos 4 años. Igualmente se ha analizado en profundidad la situación de las diferentes plantas, y ha permitido «comprobar de primera mano el impacto de la crisis y su evolución, así como la perspectivas de producciones y suministros derivadas de ella».
Según Enrique Soriano, Secretario General de la Sección Sindical Intercentros de ArcelorMittal en España, «que a pesar de mantener el ERE en activo, no se está utilizando en la mayoría de los centros de trabajo, y la que lo aplica, lo hace utilizando muy pocos días».
Asimismo señala que el sector de Largos sigue siendo el de «peores perspectivas» debido a la crisis en el sector de la construcción y de las infraestructuras. «Mejor suerte goza el sector de Planos, gracias al tirón de los países» emergentes dentro del sector automóvil, aunque se mantienen «las incertidumbres para el segundo semestre del 2011» matiza Soriano.
Una vez analizada la situación en las distintas plantas, los miembros de la Sección Sindical Intercentros celebraron una reunión de formación con el Gabinete de análisis económico del Comité de Empresa Europeo SYNDEX. En dicha sesión se analizaran las perspectivas de futuro de las plantas de ArcelorMittal en España.
Todas estas actuaciones permitirán establecer la «estrategia a seguir por parte de la Sección Sindical Intercentros para la defensa de las alternativas de futuro para el conjunto de ArcelorMittal en España». concluyen.
Informan fuentes sindicales que durante la reunión se han abordado los diferentes planes de trabajo de las secretarias, que marcarán la línea de trabajo a seguir durante los próximos 4 años. Igualmente se ha analizado en profundidad la situación de las diferentes plantas, y ha permitido «comprobar de primera mano el impacto de la crisis y su evolución, así como la perspectivas de producciones y suministros derivadas de ella».
Según Enrique Soriano, Secretario General de la Sección Sindical Intercentros de ArcelorMittal en España, «que a pesar de mantener el ERE en activo, no se está utilizando en la mayoría de los centros de trabajo, y la que lo aplica, lo hace utilizando muy pocos días».
Asimismo señala que el sector de Largos sigue siendo el de «peores perspectivas» debido a la crisis en el sector de la construcción y de las infraestructuras. «Mejor suerte goza el sector de Planos, gracias al tirón de los países» emergentes dentro del sector automóvil, aunque se mantienen «las incertidumbres para el segundo semestre del 2011» matiza Soriano.
Una vez analizada la situación en las distintas plantas, los miembros de la Sección Sindical Intercentros celebraron una reunión de formación con el Gabinete de análisis económico del Comité de Empresa Europeo SYNDEX. En dicha sesión se analizaran las perspectivas de futuro de las plantas de ArcelorMittal en España.
Todas estas actuaciones permitirán establecer la «estrategia a seguir por parte de la Sección Sindical Intercentros para la defensa de las alternativas de futuro para el conjunto de ArcelorMittal en España». concluyen.