Al cierre de este 2023, uno de los aspectos que destaca desde CCOO del Camp de Morvedre su secretario general, Sergio Villalba Valero, es que no se han cumplido los pronósticos catastrofistas lanzados por los sectores más conservadores contra las políticas del gobierno central: «La reforma laboral, el acuerdo para subir los salarios, la subida de Salario Mínimo Interprofesional, las políticas de redistribución de la riqueza generada con el esfuerzo de toda la ciudadanía, la actualización de las pensiones de acuerdo al IPC medio o las ayudas para contener la inflación, iban a destrozar la economía y el mercado laboral español, pero, sin embargo, se ha seguido creando empleo, de hecho, nuestra comarca cuenta cada vez con más personas afiliadas a la Seguridad Social, con contrato indefinido y a jornada completa, pero sigue mostrando la existencia de factores de exclusión que afectan más a las mujeres, a personas con diversidad funcional, a jóvenes y a quienes tienen 45 o más años», explica Villalba.
Dentro de los aspectos negativos, desde CCOO se refieren, en primer lugar, a la violencia de género: «Desgraciadamente este año nuestra comarca no se ha librado de la violencia de género, teniendo incluso que lamentar, hace pocas semanas, la muerte de una vecina de Sagunto. Basta ya de violencia de género y de su banalización, pues haciéndolo se incita a la misma», pide Sergio Villalba, quien también menciona la siniestralidad laboral: «Tampoco nos hemos librado en la comarca en este 2023 de la siniestralidad laboral, teniendo que lamentar varios accidentes laborales graves e incluso fatales. Es inaceptable que sigamos jugándonos la salud en el trabajo y lamentando muertes. Es preciso integrar la gestión preventiva dentro de la actividad de la empresa, esto es, que se entienda que el trabajo conlleva proteger la salud de quienes lo realizamos y dotar a la administración de más medios para controlar que se realiza adecuadamente la prevención de riesgos».
Criticas a la gestión autonómica
Tampoco pasa desapercibido, en el balance que realizan desde el sindicato mayoritario de la comarca que este 2023 ha sido año electoral: «con cambios en la representatividad política en los diferentes gobiernos y ya se han producido cambios fiscales a nivel autonómico que benefician a las grandes fortunas y consiguientemente, con recortes presupuestarios que impactan muy negativamente en Sagunto, puesto que se van a paralizar varios proyectos del gobierno anterior como el centro de rehabilitación e integración para personas con diversidad funcional y enfermos mentales, el centro de día y la residencia para mayores. Además, hemos de seguir reivindicando la puesta en marcha de un centro de atención a personas mayores en el antiguo economato de AHM», lamenta Villalba.
La marcha de la UNED
En esta línea, también recuerda el secretario general de CCOO que: «la Conselleria de Educación se estrenó con numerosos retrasos y errores que provocaron la indignación del profesorado y concentraciones en las puertas de algunos IES, como el Clot del Moro. Además, la saturación en los centros educativos saguntinos evidencia la necesidad de construir dos nuevos centros educativos públicos de infantil y primaria y un nuevo IES público, además de agilizar los trámites para acometer las reformas que precisan los CIPFP Eduardo Merello y La Laboral. Finalizamos el breve e incompleto repaso al capítulo educativo, lamentando la pérdida que supone el cierre de la sede de la UNED en nuestro municipio, aunque esto depende de las negociaciones del Gobierno Local y dicha universidad».
Luces y sombras en la industria
Iniciamos el año celebrando el inicio de las obras de Parc Sagunt II y las primeras contrataciones para la gigafactoría de Volkswagen, por ser un impulso a la reindustrialización comarcal y de la Comunitat Valenciana. Igualmente, también celebramos que el esfuerzo y la capacidad de llegar a acuerdos de la plantilla de Pilkington fuera recompensada con la noticia de la asignación de producciones para la factoría saguntina», indica Villalba.
Sin embargo, también hay sombras en este 2023 que concluye ahora: «terminamos 2023 con el anuncio de que ThyssenKrupp Steel Europe pretende cerrar Galmed. Ante la rápida respuesta por parte del comité de empresa y de Comisiones Obreras y la consecución de apoyos de las Administraciones Local y Autonómica, se logró abrir un canal de diálogo y ThyssenKrupp parece estar cambiando su idea inicial de cierre, abriendo más posibilidades para la plantilla. La industria es vital para la generación de riqueza, por lo que hemos demandado a las administraciones su compromiso activo en la defensa del tejido industrial y productivo de nuestro territorio, es inadmisible que la reindustrialización de la comarca pase por deslocalizar producciones industriales», afirma el secretario general de CCOO, Sergio Villalba Valero.
