Los miembros de EU durante la rueda de prensa
En la reunión con las trabajadoras de la residencia, Marga Sanz se ha comprometido a trasladar a las Cortes una iniciativa para exigir que se cumpla el Convenio y el pliego de condiciones, tal y como establece la sentencia ganada por el Comité de Empresa. Igualmente la candidata ha trasladado a las trabajadoras que el Grupo Municipal de EU, ya ha presentado una moción al respecto y que se debatirá el próximo Pleno del mes de abril.
Abundando en el tema, el candidato a la Alcaldía de Sagunto, Fernando López-Egea ha manifestado que EU ya presentó una moción en este sentido, «porque es una reivindicación justa y de derecho y ha criticado la constante externalización de los servicios públicos a la iniciativa privada».
En la reunión con personal de los almacenes de naranja afectados por el trazado del AVE, la candidata Marga Sanz ha trasladado a las trabajadoras que es vital el compromiso de Fomento y de la empresa para reubicar y mantener los puestos de trabajo y se ha comprometido a trasladar al Congreso de los Diputados iniciativas para que el Gobierno explique cuales son sus intenciones.
Respecto al tren de Alta Velocidad, Marga Sanz ha resaltado que la mejor opción y la que ha venido defendiendo EU es que el AVE se desvie al Oeste y sea paralelo a la autovía, ya que el actual trazado del AVE puede aislar al Puerto, tanto por carretera como posiblemente por ferrocarril. Y han recordado que esta formación política lleva años demandando una conexión de ferrocarril para el Puerto, para que la ciudadanía tenga acceso directo
Moción
La moción que Esquerra Unida presentará en el próximo pleno para que la apoyen el resto de grupo políticos contiene una propuesta de acuerdo que dice así: Instar a la Dirección Territorial de Bienestar Social para que exija a la Dirección de la UTE Valoriza Dependencia Fundación Salud y Comunidad, a cumplir tanto con el Convenio Colectivo como con el Pliego de Condiciones tal y como establecen las sentencias, en lugar de dilatar en el tiempo sus obligaciones a través de procedimientos judiciales.
Nos recuerdan desde la formación de izquierda que el 29.07.10., el Juzgado de lo Social nº 15 de Valencia dictaba sentencia sobre el conflicto colectivo interpuesto por el Comité de Empresa contra la empresa que gestiona la residencia, en referencia a la reducción de plantilla sufrida a principio de ese mismo año, quedando demostrado que la Dirección redujo la plantilla sin justificación alguna, incumpliendo el Convenio Colectivo del sector y por tanto el pliego de condiciones donde se recoge el número total de trabajadores que constituye la plantilla del centro en el momento en que la actual empresa ofertó para hacerse con el servicio. La sentencia obliga a la empresa a mantener la plantilla subrogada, a la que deberá añadirse el personal ofrecido como mejora con la contratación de otra DUE a media jornada.
El 25 de enero de 2011, la Sala de lo Social del TSJCV, emitió sentencia «desestimando en su totalidad el recurso de suplicación» interpuesto por la UTE contra la sentencia anteriormente mencionada y, en consecuencia, se ratifica la sentencia emitida.
En estos momentos, la UTE ha presentado un recurso de casación contra la sentencia de TSJCV, consiguiendo con ello dilatar en el tiempo la ejecución de la sentencia.
Informar asimismo que Marga Sanz estará el próximo día 27 en el acto organizado por EU en el salón de actos del Colegio de Begoña y en el que también participara el Coordinador Federal de IU, Cayo Lara.
