Redacción

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En la reunión de la mesa de negociación celebrada en la tarde de este lunes por vía telemáticamente entre ArcelorMittal y los representantes de los trabajadores sobre el nuevo ERTE, se ha decidido alargar el periodo de consultas hasta el próximo 6 de mayo con el fin de intentar alcanzar un acuerdo, según informan desde UGT y CCOO en sendos comunicados.

Desde CCOO se indica que la dirección de la empresa insistió con los argumentos mostrados en la pasada reunión, centrados en la necesidad, según la multinacional, de la búsqueda de alternativas para obtener los ahorros que preveía alcanzar con el ERTE de fuerza mayor, que fue rechazado por la autoridad laboral, y que irían a través de la fórmula de la extinción no voluntaria de contratos, es decir, despidos.

Asimismo, señalan en esta nota informativa que CCOO siguió manteniendo una postura dialogante, centrando como eje principal la validez del ERTE del 2009, el cual, se podría modificar, adaptándolo según las posibilidades reales y buscando una salida negociada que aunara los intereses de ambas partes.

Asimismo, recuerdan desde el citado sindicato que a pesar de que el ERTE del 2009 finalizó sin acuerdo, se pudo alcanzar un consenso en cuanto a las mejoras en el plan de acompañamiento social, que son las que se han ido prorrogando en los últimos 11 años.

En cuanto al anuncio de los despidos, se ha insistido en que cualquier posibilidad de acuerdo debería pasar obligadamente por la retirada de las medidas anunciadas de despido colectivo y del recurso del ERTE por fuerza mayor planteado por la empresa ante la autoridad laboral, que, como se ha indicado, fue rechazado en fechas pasadas por la Autoridad Laboral al no existir suficiente justificación de las causas alegadas por la multinacional.

Por otra parte, informan desde el sindicato de CCOO que, tras la solicitud de la parte social de ampliar el periodo de consultas, dada la dificultad de analizar la información y habida cuenta de lo complejo de la situación, la dirección ha accedido a la petición, señalándose una nueva reunión para el próximo miércoles 6 de mayo, con la intención de seguir explorando las posibilidades de alcanzar un acuerdo.

A falta de lo que ocurra en este nuevo encuentro de la mesa de negociación, todo parece indicar que la compañía ha flexibilizado su posición, ya que en su propuesta indica que estaría en disposición de retirar las medidas de despido colectivo y el recurso al ERTE de fuerza mayor si se alcanzara un acuerdo. También ha solicitado a la representación social el compromiso de no presentar recurso judicial a este ERTE por causas económicas y productivas en caso de alcanzar un acuerdo.

Desde CC.OO. valoran positivamente la ampliación del plazo del periodo de consultas, hasta el próximo 6 de mayo, con objeto de intentar alcanzar un acuerdo.

UGT-FICA reclama las inversiones
Por su parte, desde UGT-FICA, han reiterado a la empresa que para demostrar su buena fe negociadora debería retirar los despidos, así como el recurso al ERTE por fuerza mayor. Además, consideran importante la finalización de las inversiones en las plantas que tiene ArcelorMittal en España, ya que, según indican, «son muy necesarias para la competitividad de estas y para no lastrar las cuentas de resultados del grupo y garantizar el futuro en España».

Hay que señalar finalmente que desde UGT-FICA también se ha valorado positivamente que la empresa haya accedido a prolongar el periodo de negociación que, inicialmente, finalizaba con la reunión de hoy.

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El recién finalizado mes de abril, caracterizado por el estado de alarma y el consiguiente confinamiento, se ha cerrado en el municipio de Sagunto con un total de 5.894 desempleados, de los que 2.612 son hombres y 3.282 mujeres. En el conjunto de la comarca del Camp de Morvedre, entre todos los municipios, incluido el de Sagunto, el número de personas sin empleo asciende a 7.371, de esta cifra, son 3.229 hombres y 4.142 mujeres.

Es importante subrayar que los trabajadores afectados por los ERTES, aunque estén sin trabajar y percibiendo las prestaciones del SEPE, técnicamente no se contabilizan como desempleados puesto que continúan manteniendo viva la relación laboral con la empresa.

El pasado marzo entró en vigor el estado de alarma a las 0:00 horas del día 15, por lo tanto, la primera quincena del mes podría considerarse normal y la segunda afectada en su totalidad por la paralización de la actividad productiva no esencial y el confinamiento. De esta manera, el desempleo en Sagunto durante el tercer mes de 2020 ascendió a 5.376 desocupados, de ellos, 2037 fueron hombres y 3.069 mujeres. Entre todas las localidades de la comarca, el pasado marzo registró 6.724 desocupados, es decir, 2.856 hombres y 3.868 mujeres.

Comparando los resultados de abril respecto de marzo, se puede concluir que en Sagunto ha subido el paro en un total de 518 personas. A nivel comarcal el incremento del desempleo dado en abril alcanzó las 647 personas.

En cifras interanuales, cabe señalar que en abril de 2019 los desocupados alcanzaban en Sagunto la cifra de 4.881 y a nivel comarcal los 6.020. Un año después, en el municipio de Sagunto hay 1.013 desocupados más y 1.351 más entre todas localidades del Camp de Morvedre, incluida Sagunto. Hay que tener en cuenta que, si bien ha sido decisiva la crisis del coronavirus para la destrucción de empleo de una forma tan rápida, la tendencia de los últimos meses y más concretamente desde el pasado agosto, ya venía mostrando síntomas de estancamiento en la generación de nuevos puestos de trabajo, cuando no de pérdida de empleo.

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El comité de empresa de ArcelorMittal Sagunto se ha reunido este miércoles con la dirección de la factoría, donde, como viene siendo habitual, se ha tratado, entre otros asuntos, el de la situación sanitaria por el coronavirus. En este sentido cabe resaltar que la representación social ha indicado que: «seguimos sin casos confirmados en planta, aunque tenemos dos compañeros de cuarentena preventiva, uno por sintomatología compatible con coronavirus y otro por convivencia con un familiar de contacto directo que ha dado positivo. Al compañero por convivencia, se le va a hacer la prueba del COVID-19, para descartar posibles contagios, cuando se tengan los resultados os informaremos, mientras tanto siguen en marcha todos los protocolos de actuación que marca la ley para estos casos».

Dentro del ámbito sanitario y de protección, en el transcurso de esta reunión la dirección de la planta también ha informado de que se disponen de suficientes EPIS en la planta para dar servicio a todos los trabajadores y en previsión del aumento de actividad en las próximas semanas se espera la recepción de más pedidos.

Por otro lado, se han instalado las nuevas pantallas de metacrilato que estaban previstas para dividir las diferentes áreas de trabajo en cabinas. Con relación a este tema, informan indica la representación social: «de todas formas se va a ampliar la implementación de nuevas pantallas en cabinas como la soldadora de Tándem, inspección de LEC o inspección de Galva». En cuanto al personal considerado de riesgo, de acuerdo con los nuevos requisitos, el servicio médico de la factoría pasará el informe a la Seguridad Social para que tramiten su posible baja laboral.

En cuanto a la situación industrial de la factoría, de cara a la semana próxima, la previsión de arranque de instalaciones prevista afectaría a Decapado/Tandem, que moverían miércoles y jueves. Por su parte, Recocido mantiene la marcha actual y encadenará con la producción que realice Tándem. El Temple, arrancará martes hasta terminar el material a procesar, lo cual se espera que suceda sábado o domingo aproximadamente. La sección de Líneas trabajará hasta terminar el material fabricado por Temple y LEC, precisamente, se espera que en LEC se realice la preparación el viernes de la semana que viene para iniciar posteriormente su arranque por un ciclo de trabajo aproximadamente.

En cuanto a Galva, la preparación de esta instalación y consiguiente arranque está previsto para la semana del día 11, aunque esta fecha podría variar para la concentración de producciones dada la complejidad de arranque y parada de la propia línea. En cuanto a logística se sigue trabajando a dos o tres días por semana. Y también se están acometiendo pequeñas reparaciones con personal propio por toda la fábrica.

Por otro lado, el comité de empresa tacha de «indignante» que la dirección de la factoría de AMS siga manteniendo como arma arrojadiza sobre los trabajadores, que los incrementos salariales del personal con contrato individual, correspondientes a 2019, no se abonen, dado que no se han firmado las pretensiones de la empresa en el convenio. Sin embargo, para la representación social «resulta más asombrosa la nueva postura, de pagar el bonus de los objetivos del 2019 a este colectivo y en cambio establecer como incremento para el 2020 un 0% para todo el colectivo en ArcelorMittal España. Si los incrementos van ligados al convenio según el chantaje de la dirección para no pagar el incremento de 2019, el incremento de 2020 tendría que al menos mantener la referencia del convenio cuando se firme, y no nuevamente de manera unilateral imponer las condiciones», concluyen en el comunicado que han puesto en circulación esta misma tarde.

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Ya se ha constituido la mesa negociadora del ERTE por causas económicas y productivas derivadas del COVID 19 que afectará a todos los centros de trabajo que ArcelorMittal tiene en España. Según ha hecho público UGT FICA en un comunicado, «la dirección del grupo, aunque inicia su explicación indicando que tiene espíritu negociador y alcanzar acuerdos, sin perder continuidad, indica que, tras ser rechazado el ERTE por fuerza mayor, por no cumplir los requisitos marcado por la ley, la compañía tendrá que tomar otro tipo de medidas que compensen las pérdidas económicas del grupo».

Dentro de estas medidas anunciadas por los representantes de Mittal en España, UGT FICA cita en primer lugar que se paralizan las inversiones y, en segundo lugar, lo que se ha dado en llamar salidas no voluntarias, es decir, despidos o no renovación de contrataciones eventuales. Según indican desde UGT FICA se produciría una primera oleada de ‘salidas no voluntarias’ que la dirección del clúster ha cifrado entre 50 y 100 trabajadores, aunque en la reunión no se ha especificado nada más sobre estos ajustes de plantilla, ni dónde serán de aplicación.

Como tercera medida se pondría en marcha la aplicación de un ERTE por causas económicas y organizativas durante el plazo de 1 año, para la totalidad de la plantilla del grupo multinacional en España, es decir, 8.236 trabajadores. Este nuevo expediente sería de aplicación ‘a pelo’, sin complemento salarial ninguno, que es como se venía funcionando hasta ahora con el ERTE que se puso en marcha en 2009.

También se ha puesto de relieve en esta reunión por video conferencia que las instalaciones están al 50% como mucho. Qué si no hay beneficio no habrá inversiones. Qué hay una caída del 35% de actividad con respecto al 2019, que necesitan hacer recortes de gastos fijos y que, además de la situación producida por el coronavirus, continúan estando pendientes los problemas de siempre: incrementar los aranceles en la Unión Europea para frenar las importaciones chinas, reducir la tarifa eléctrica, y bajar las cuotas de emisiones por CO2.

Tras esta exposición, por parte de la dirección del Clúster, de los propósitos de la compañía para mejorar resultados, desde UGT FICA han indicado a los directivos del grupo «que no se cumplen los requisitos para desarrollar un dialogo social serio y constructivo pues lo primero que se plantean son despidos, paradas masivas de instalaciones y amenazas de retirada de inversiones sin opciones para superar los plazos marcados por ley del periodo de negociación de 7 días».

Más adelante, indican desde UGT FICA que: «Esperando al informe del gabinete económico de la Federación Estatal nos sorprende que se aleguen causas económicas vinculadas al COVID 19 aportando cuentas de resultados anteriores al inicio de la pandemia para sustentar su solicitud. Desde UGT FICA reiteramos que para paliar las causas organizativas alegadas por la empresa tenemos en vigor el ERTE aprobado desde 2009».

Hay que señalar, finalmente, que la próxima reunión de la mesa negociadora se producirá este próximo jueves a las 16 horas.

Rechazo desde CCOO
La Sección Sindical Intercentro de CCOO, ante el anuncio realizado por la dirección del Clúster de ArcelorMittal España de dar por amortizado el ERTE del 2009 al considerarlo inadecuado para esta situación, dado que supone una carga económica en el contexto actual, ha manifestado en un comunicado: «nuestro más absoluto rechazo a la postura hipócrita y vergonzante de la dirección de la empresa, la misma que en el periodo 2016-2018 incrementó sus salarios en un 20%, mientras los sueldos del resto de la plantilla subían escasamente un 1,6%. La Dirección mantiene una actitud vengativa y en todo caso una postura despreciable, culpando por un lado al Gobierno y haciendo pagar a los trabajadores el no haber conseguido los ahorros previstos, amparándose en el marco legal».

Más adelante, la Sección Sindical Intercentros de CCOO subraya: «entendemos que se pretende aprovechar la situación actual provocada por el COVID-19, para realizar un ajuste laboral y salarial sin precedentes, que busca tapar la ineficacia en la gestión y errores jurídicos, que es la que realmente pone en riesgo la viabilidad y el futuro de nuestras instalaciones».

Finalizan desde CCOO señalando que: «con independencia de las acciones legales y sindicales que requiera este planteamiento de la dirección, se ha recogido la documentación justificativa presentada por la misma para su valoración y análisis, si bien, tras la despótica actitud mostrada hoy por la dirección de la empresa, deja claro su nula actitud negociadora».

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El portavoz de Ciudadanos en el Ayuntamiento de Sagunto, Salvador Montesinos, considera que es fundamental para volver a la normalidad que se realicen test masivos entre la población: «los planes para la vuelta a la “normalidad” española pasa por incluir la realización de test masivos. Expertos subrayan que es la única forma de anticiparse al COVID-19 y paliar la propagación, tanto en la desescalada como en posibles brotes que se puedan producir en otoño. Es importantísimo hacer estas pruebas masivas para detectar la enfermedad a tiempo y aislar asintomáticos».

En por este motivo que la formación naranja a trasladado este asunto a la Junta Municipal de Portavoces del Ayuntamiento de Sagunto «este es un tema que desde Ciudadanos hemos planteado en Junta de Portavoces. Se han hecho pocos test y es un problema salir a la calle hacia una desescalada sin conoce las personas asintomáticas que portan la enfermedad y aislar más deprisa los contagios. Es imprescindible hacer las pruebas y, por tanto, es necesario que se exija al Gobierno Central que deje a los Ayuntamientos la competencia para hacer uso de los test. Creemos que dentro de un buen comportamiento cívico solo podremos controlar el COVID-19 con test masivos, tal y como están haciendo en países vecinos. No entendemos como el Gobierno central se niega a esta posibilidad que ha dado resultado en toda Europa. ¿Será que con mala intención no quieren solucionarlo?», se pregunta el portavoz de Ciudadanos en el Ayuntamiento de Sagunto.

Concluye el portavoz del partido de Arrimadas afirmando que, si se hubieran hecho más test, se habrían producido menos muertes: «Todas las universidades y muchísimas empresas españolas están esperando que el Estado les dé el visto bueno. Tienen la capacidad, maquinaria e infraestructura para hacer los test masivos. No hace falta comprarlos a china. Hay muchas empresas en España que pueden producirlos rápidamente y suministraría en poco tiempo test para toda la población. Desde Ciudadanos no entendemos esa postura cuando todos sabemos que un mayor número de test hubiera ayudado sin duda a disminuir el número de muertes y ahora son imprescindibles en esta crisis sanitaria para la disminución del número de contagios».

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La semana pasada, en el seno de la comisión de Bienestar Social, el Partido Popular planteó la propuesta de repartir mascarillas infantiles, tal y como se está llevando a cabo en otros municipios tras permitirse la salida de niños y niñas desde el pasado domingo. Con esta idea se pretende, según explica el portavoz del PP, Sergio Muniesa Franco, que dispongan de mascarillas infantiles de uso doméstico y lavables todos los niños y niñas: «lo que se pretende con esta propuesta es que dispongan de material de protección, para que esta desescalada anunciada pueda realizarse con la mayor de las garantías. Una garantía que necesita de la detección precoz de nuevos casos y el seguimiento de sus contactos para descubrir los posibles focos de infección, como algo imprescindible y que un mes más tarde seguimos sin que se realicen test a toda la población como solicitamos».

Sobre la necesidad de realizar test rápidos a toda la población, Muniesa recuerda que hace ya un mes que se trasladó esta petición a la Alcaldía del municipio: «Hace un mes planteamos al equipo de gobierno que preside el alcalde, el socialista Darío Moreno, la necesidad de solicitar a la Conselleria la adquisición de test rápidos de detección, para que empezaran a realizarlos cuanto antes, al ser un aspecto esencial para combatir la pandemia y así se lo hemos reiterado nuevamente en comisión, sin obtener respuesta alguna».

En opinión del portavoz del PP, hay que tomarse el tema muy en serio porque las próximas semanas serán decisivas: «Las próximas semanas son decisivas y con ello la detección precoz de nuevos casos y el seguimiento de sus contactos para detectar los posibles focos de infección, imprescindible. Los expertos afirman que, es vital ya, la realización de pruebas rápidas a toda la población para detectar a personas asintomáticas pero que puedan transmitir el virus. Es crucial», asevera, Muniesa.

Es por este motivo, porque en opinión del PP la Conselleria no da la respuesta adecuada, por lo que están insistiendo en el ámbito consistorial: «Por ello, ante el reiterado silencio de la Conselleria planteamos al equipo de gobierno que preside el socialista Darío Moreno que pida a la Conselleria que gestiona su partido que facilite el permiso para poder adquirir test rápidos por parte del Ayuntamiento para poder realizar la prueba a toda la población».

En cuanto al reparto de las 90.000 mascarillas por parte del Ayuntamiento de Sagunto, el portavoz popular pone en duda que el sistema del buzoneo sea eficaz: «semanas atrás, planteamos el reparto de mascarillas homologadas en la prevención contra el coronavirus, y ahora se está llevando a cabo con los problemas surgidos por el reparto en los buzones».

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Sobre las 17:00 horas del pasado viernes, 24 de abril, se recibió una llamada en Comisaría para denunciar que, en la calle América de Puerto Sagunto, una vecina del comunicante que se encontraba en la finca de enfrente, al otro lado de la calle, está pidiendo socorro desde la ventana que da a la vía pública, presentando sangre en las manos, cara y ropa, y gritando que su ex pareja había intentado estrangularla y se había cortado las venas, optando por refugiarse en la habitación, ya que tenía miedo.

Cuando la Policía Nacional llegó hasta el lugar, dos patrullas de la Policía Local de Sagunto ya se encontraban en el punto, los cuales requirieron a la presunta víctima para que les arrojara las llaves de la vivienda desde el balcón y, así, poder acceder al inmueble. A continuación, agentes de la Policía Nacional y de la Local subieron hasta el piso. Tras abrir la puerta de la vivienda y penetrar en el interior de la misma, los agentes observaron gran cantidad de sangre en el pasillo, así como pisadas que se dirigían a una habitación de la vivienda, donde se encontraba encerrada la mujer, la cual, en ese mismo instante, abrió la puerta.

Asimismo, al fondo del pasillo, donde se localizaba el salón comedor, los agentes policiales pudieron detectar a un hombre tendido en el suelo. En dicha estancia también había gran cantidad de sangre, tanto en el suelo como en la mesa del salón. El hombre, que se hallaba tirado en el piso, se encontraba en estado seminconsciente, con heridas sangrantes en ambas muñecas, y un cúter Junto a su mano. La policía, al comprobar la situación de este varón, y ante la posibilidad de que pudiera morir desangrado, solicitó la urgente asistencia de un soporte vital para asistir al herido.

Según relató la mujer a la propia policía, ella no reside en la vivienda donde se produjeron los hechos, sin embargo, su expareja la llamó por teléfono para que acudiera al citado inmueble con el fin de reparar un armario de la cocina, por lo que la mujer, confiada, acudió hasta el lugar. Una vez allí, su expareja le realizó preguntas sobre su actual relación, aunque ella no respondió a ninguna de estas interrogantes. Por lo que, en ese momento, según declaró, el hombre, presuntamente, la cogió del cuello, presionando con fuerza hasta hacerla perder el conocimiento. De acuerdo con este relato, el varón, tras percatarse de que la mujer recobraba la consciencia, la volvió a coger del cuello, desvaneciéndose nuevamente.

Cuando la presunta víctima recuperó el conocimiento, se percató de que su expareja se acababa de realizar varios cortes en las muñecas, por cuyas heridas sangraba de forma copiosa, desplomándose seguidamente al quedar semiinconsciente por la pérdida de sangre. A partir de aquí, la mujer se incorporó y trató de llamar a emergencias con un teléfono móvil, pero, al estar bloqueado, no pudo realizar la comunicación. Es en este momento cuando decide refugiarse en la habitación, situada al fondo de la casa, y pide socorro desde una ventana. Fue entonces cuando su vecina de enfrente requirió telefónicamente la presencia policial.

A los pocos minutos de solicitar el apoyo sanitario, llegó hasta el lugar una ambulancia, tal y como se ve en la fotografía, para hacerse cargo de la asistencia médica del varón, que urgentemente fue trasladado al hospital de Sagunto, ya que, a consecuencia de las heridas, había perdido mucha sangre y se encontraba en estado de shock. Aunque entró en estado crítico, debido a la abundante pérdida de sangre, ya se encuentra en planta.

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La campaña promovida por el Ayuntamiento de Sagunto para repartir 90.000 mascarillas por el procedimiento del buzoneo, en el municipio de Sagunto, y que supone un coste para las arcas consistoriales de 120.000 euros, ya ha suscitado la consiguiente picaresca, puesto que hay ciudadanos que se dedican a sustraer las mascarillas de los buzones. Según han confirmado a este periódico vecinos de algunos puntos del casco urbano, las mascarillas desaparecen de los buzones.

Un caso concreto es el del portal número 20 de la Avenida Churruca del núcleo porteño en cuyo zaguán han colocado un cartel, tamaño folio, con el siguiente texto: «A quien Corresponda: Gracias por quitarnos las mascarillas del buzón. Veo que, a pesar de los malos tiempos, siguen quedando malas personas y la solidaridad brilla por su ausencia. Espero y deseo que os hagan provecho. Todos los días aplaudiré por vosotros/as y por la acción tan miserable que habéis hecho».

Según informa una de las vecinas, este portal, en concreto, tiene dos escaleras con varias decenas de viviendas, por lo que, si en los buzones se depositan tres mascarillas por piso, es posible que en total se hayan repartido más de 200 mascarillas, que al precio oficial que se ha fijado para este artículo, el montante final puede ser un buen dinero.

La vecina que ha informado a El Económico de este hurto lamenta que se realicen este tipo de actos, «porque hay personas de alto riesgo que las necesitan y, seguramente, el autor o autores de esta sustracción si son vecinos de este municipio, también las recibirán en sus domicilios, y, si no son de aquí, puede que las utilicen para la reventa». Por otro lado, también han informado a este periódico de que se han producido sustracciones de mascarillas en la calle Almendro de Puerto Sagunto y, ya el primer día de reparto, en el número 89 de la avenida Sants de la Pedra de Sagunto.

Los vecinos han señalado que la policía, tan pendiente de que la ciudadanía no se salte las normas de confinamiento, también debería de investigar lo que está ocurriendo con estas sustracciones, por si pudiera tratarse de algún grupo organizado que recolectara estas mascarillas para revenderlas posteriormente, ya que, teniendo en cuenta el precio oficial que ha fijado el Gobierno de España por cada unidad, hay un buen margen de negocio.

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La representación social de ArcelorMittal Sagunto va a denunciar ante la Inspección de Trabajo que la dirección de la factoría ha tomado la decisión de reducir un oficial
Eléctrico, en los Servicios Eléctricos Centrales de la planta, por causas organizativas. El departamento de Servicios Eléctricos Centrales en el que habitualmente los turnos de trabajo se componen de tres trabajadores, dos oficiales y un maestro, los han reducido a un operador y un maestro, alegando una medida organizativa ante el riesgo de contagios por Covid-19, explican desde el comité de empresa.

Sobre esta decisión de la compañía, el comité de empresa resalta que la medida es poco coherente: «Todo esto, argumentado por la situación de pandemia en la que nos encontramos y por la protección de la salud de los trabajadores de este departamento, los mismos que en pleno pico de la pandemia estaban trabajando con la misma organización y con el mismo número de trabajadores de toda la vida y que ahora es un riesgo. Entonces, cuándo parece que mienten ¿antes o ahora? ¿Cuándo estaban· en riesgo? ¿Antes de sacar la producción o después de haberla sacado esta semana?».

En opinión de la representación social esto responde a «una nueva maniobra torticera de la empresa para intentar otra vez más, dentro de la alarma sanitaria, sacar beneficio económico e implantar medidas que sobrecargan a los trabajadores. Las funciones están de manera acordada en la Estructura Funcional desde el año 1991 y cualquier modificación debe ser negociada, así como la evaluación de seguridad laboral de esta medida».

Por otro lado, el comité de los trabajadores considera que la empresa no puede aprovechar «la situación de vulnerabilidad en la que nos encontramos por el COVID-19, para intentar de nuevo una maniobra de reducción de puestos de trabajo. No estamos en una república bananera, en donde la dirección, sin el mínimo respeto hacia la legislación y los trabajadores, pretende un ahorro mísero de costes, a cuenta del desempleo de los trabajadores de ArcelorMittal». ·

Esta medida es rechazada totalmente por los representantes sindicales: «desde el comité de empresa mostramos nuestro más profundo rechazo a esta maniobra, que busca un interés económico más que protección a los trabajadores, por parte de la Empresa, para seguir reduciendo puestos y derechos a los trabajadores. Todo ello, amparándose en la situación en la que nos encontramos, os dejamos el calificativo a vosotros, sobre cómo llamar a quien realiza este tipo de actuaciones que puede poner en riesgo grave a estos trabajadores y al resto de compañeros. Estamos en contra de este tipo de medidas impuestas de manera unilateral, al igual que hicimos frente al ERTE de fuerza mayor, por lo que vamos a tomar las medidas legales oportunas y las sindicales necesarias para luchar contra esta imposición».

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Desde el grupo municipal de Ciudadanos han propuesto en Junta de Portavoces un reconocimiento por parte del Ayuntamiento de Sagunto a los empleados de la SAG porque en estos momentos se han hecho imprescindibles en su trabajo diario. Además de sus funciones duplicadas y a veces claramente de difícil ejecución, también realizan servicio de limpieza y desinfección de las calles frente al COVID-19. Salen todos los días para garantizar la higiene y la salubridad en las calles.

Para el portavoz de Ciudadanos, este se trata de reconocer el esfuerzo de la plantilla de la SAG: «Hemos exigido este reconocimiento porque no podemos dejar pasar el sobreesfuerzo que realizan y el riesgo de contagio continuo que corren con la exposición cercana al coronavirus. Esperamos una contestación positiva por parte del Ayuntamiento porque, sin duda, también se lo merecen».

En este sentido, el portavoz del partido naranja, Salvador Montesinos recuerda que: «En estos días de confinamiento, nuestros vecinos y vecinas buscan diversidad de actividades o quehaceres para pasar esas horas que a veces se nos hacen tan largas. Niños y niñas que después de unas rutinas escolares deben de ocupar su tiempo y quemar ese derroche de energía que tienen contenida entre cuatro paredes. En ese tiempo de entretenimiento, muchos son los que han aprovechado para vaciar armarios, hacer limpiezas generales, pintar habitaciones y poner en orden esos rincones que a veces ya no sabíamos ni que existían. Es entonces cuando empiezan a llenarse, día a día, los contenedores de enseres y trastos que van desapareciendo de las casas para ocupar las calles de la ciudad».

Es en ese punto cuando Montesinos resalta el trabajo de los empleados de la SAG: «Pues en ese día a día, aparecen también los trabajadores y trabajadoras de la SAG que ven duplicado su trabajo. Los contenedores abarrotados junto a los enseres y escombros que se depositan alrededor, incluso las cacas de los perros se agudizan en las calles que ahora se ven más que antes».

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