Informan desde la Ejectiva Intrcomarcal de CC.OO. que la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ha dictado, unánimemente, Providencia de 30 de septiembre, por la que concede plazo a las partes «para que aleguen lo que a su derecho convenga sobre la pertinencia de plantear cuestión de constitucionalidad», en relación con algunas disposiciones de su ámbito jurisdiccional contenidas en el Real Decreto Ley 8/2010 de 20 de mayo, por el que se adoptan medidas extraordinarias para la reducción del déficit público. Las disposiciones citadas se encuentran referidas a la reducción salarial de las personas en régimen laboral del sector público.
La Providencia, dictada en el curso del conflicto colectivo planteado a instancias de Comisiones Obreras en el ámbito de la Fábrica Nacional de la Moneda y Timbre, avanza «dudas sobre la constitucionalidad» de la redacción de algunos de sus artículos, por posible afectación del «contenido esencial del derecho a la libertad sindical y a la negociación colectiva».
Esta Providencia, sin prejuzgar el sentido final del procedimiento, refuerza, según Enrique Lillo, Letrado del Gabinete Interfederal de CCOO, «la posición defendida por el sindicato frente al recorte salarial y en demanda de la vigencia de los Convenios y Acuerdos colectivos alcanzados para 2010 en las administraciones y sector públicos».
Las CC.OO. mantendrán las actuaciones jurídicas y procesales iniciadas en defensa de los derechos del personal del sector público, promoviendo las iniciativas necesarias para su extensión a los cerca de tres millones de personas afectadas.
La Providencia, dictada en el curso del conflicto colectivo planteado a instancias de Comisiones Obreras en el ámbito de la Fábrica Nacional de la Moneda y Timbre, avanza «dudas sobre la constitucionalidad» de la redacción de algunos de sus artículos, por posible afectación del «contenido esencial del derecho a la libertad sindical y a la negociación colectiva».
Esta Providencia, sin prejuzgar el sentido final del procedimiento, refuerza, según Enrique Lillo, Letrado del Gabinete Interfederal de CCOO, «la posición defendida por el sindicato frente al recorte salarial y en demanda de la vigencia de los Convenios y Acuerdos colectivos alcanzados para 2010 en las administraciones y sector públicos».
Las CC.OO. mantendrán las actuaciones jurídicas y procesales iniciadas en defensa de los derechos del personal del sector público, promoviendo las iniciativas necesarias para su extensión a los cerca de tres millones de personas afectadas.
