Los trabajadores hicieron cinco días de huelga para conseguir la subrogación

Jofemene ha iniciado el proceso de despidos al quedarse sin trabajo en Thyssen Kupp Galmed

Miércoles, 17 Marzo 2010 01:00

Ana Mellado Gil

Si no hay cambios de última hora, hoy, día 17 de marzo, doce trabajadores de la plantilla del grupo Jofemene están citados en la empresa para firmar la carta de despido. Días atrás ya fueron despedidos once trabajadores eventuales de este mismo grupo empresarial, según informan fuentes de UGT.
 
Estas rescisiones de contratos laborales se deben a que Jofemene ha perdido el contrato que tenía con Thyssen Krupp Galmed. El grupo de empresas Jofemene venía prestando un servicio de proceso industrial  de embalado y transporte de bobinas  a esta siderúrgica desde el año 1993, pero los trabajadores acordaron iniciar una huelga indefinida el pasado día 2 de marzo  y empezaron una huelga indefinida «tras incumplirse  los acuerdos de subrogación  firmados en el año 2007 por Thyssen Krupp Galmed y el Comité de trabajadores   en el año 2007».
Pero la huelga que estaba orientada a presionar a la siderúrgica, desde el primer día de paro, la empresa alemana contrató a otras empresas de transporte para que realizara las tareas que venían desarrollando los huelguistas. Además con presencia policial dentro del recinto fabril para que la salida de material de los productos siderúrgicos no fuera interceptada por piquete alguno. Al segundo día de huelga se impidió el acceso al recinto siderúrgico a los huelguistas.
UGT que lideraba esta movilización tomó medidas con denuncias a Inspección de Trabajo y demandas judiciales por el cumplimiento de la subrogación, aunque a los cinco días  se desconvocó  una huelga dirigida contra la siderúrgica, pero a la que no le había afectado.

En cambio, si le ha perjudicado al Grupo Jofemene que ya no trabaja para Thyssen y además desde la factoría han retrasado al 25 de julio el nuevo concurso para adjudicar las tareas de embalaje y transporte que en principio estaba fijado para el 8 de marzo, concurso al que pujan empresas para quedarse con el trabajo que realiza hasta ahora Jofemene. 
Ante esta situación Jofemene  ha iniciado un proceso de despidos de los trabajadores que prestaban su servicio en Thyssen y continúan en activo los que laboran para Arcelor.

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Modificado por última vez en Miércoles, 17 Marzo 2010 01:00

 

 

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