Profiltek, empresa especializada en el diseño y fabricación de mamparas de ducha ubicada en la localidad de Quartell, ha dado un paso más en su política de RSC comprometiéndose a realizar acciones empresariales y corporativas socialmente responsables.
La compañía concentra sus esfuerzos en alargar la vida útil de la mampara, su producto estrella, y garantizar la disponibilidad de los repuestos durante diez años, incluso tras ser descatalogada. Además, incorpora a su proceso industrial políticas de ecodiseño, logística de KM0 y embalaje 100% cartón, que permitirán reducir la huella de carbono propia en toda la cadena de suministro.
La empresa dispone de la certificación de la Norma ISO 14006, de Sistemas de gestión ambiental que marca las directrices para incorporar el ecodiseño desde el convencimiento de la empresa de que «el diseño no es solo estética y funcionalidad, sino también eficiencia y sostenibilidad»; de modo, que cumple con la jerarquía de la economía circular de apostar por la reducción y reutilización como unas de las premisas básicas atribuibles al consumo responsable.
Para conseguirlo, la compañía ha presentado un plan estratégico que resume el punto de partida de Profiltek, que siempre ha integrado en su proceso acciones sostenibles, y define algunos retos para los próximos años, con el objetivo de reducir aún más la huella de carbono. A nivel corporativo y empresarial, la empresa ha elaborado un Plan de Industrialización Verde (Eco Conscious) para promover un uso sostenible de los recursos y lograr la eficiencia energética en términos de producción y consumo. Cuidando siempre la calidad y la personalización del producto, para dotarlo de cierta exclusividad.
Energía 100% renovable
En esta línea, como han informado desde la empresa, la energía contratada para el suministro de las instalaciones de Profiltek proviene exclusivamente de fuentes 100% renovables «que respetan el medio ambiente, evitan las emisiones de CO2 y otros gases contaminantes». Además, dispone de una planta fotovoltaica propia y de un sistema centralizado de monitorización de los procesos productivos para el ahorro energético y la optimización de procesos.
En esta misma línea, la empresa contempla el tratamiento de todas las aguas utilizadas en los procesos productivos para favorecer la reutilización de un recurso natural tan escaso como es el agua, cumpliendo con el objetivo de Cero Residuos, al reciclar el 100% de los residuos que genera, favoreciendo de este modo su reutilización.
Plan de Calidad total
La gestión de la calidad está presente en todo el ciclo de vida del producto como fijan las exigencias para mamparas y platos de duchas. Aunque el concepto de la compañía va más allá de la calidad certificada, al disponer de un laboratorio propio para realizar exhaustivos controles y de un sistema de Gestión de la I+D+i, que fomenta la creatividad de la empresa y su especialización en el diseño y fabricación de mamparas.
En palabras del Director General, Francisco Montolio Nebot: «Nuestro foco para los próximos años está puesto en la sostenibilidad, estrechamente vinculada a la calidad y el diseño del producto, porque entendemos que el diseño no es solo estética y funcionalidad, sino también eficiencia y sostenibilidad. Nuestro principal activo son los más de 230 empleados que nos permiten, junto con la red de distribuidores, seguir creciendo en cuota de mercado y tener al cliente satisfecho. Durante los dos próximos años, queremos sorprender al consumidor proporcionándole un espacio de bienestar que, gracias al diseño y a la tecnología, le permita potenciar su experiencia sensorial y dote al espacio de ducha de un mayor protagonismo en el hogar».
A nivel de personal y recursos humanos, la apuesta de Profiltek por la sostenibilidad y su comportamiento responsable con el entorno genera un particular atractivo de cara a sus empleados, al sentirse parte activa de un objetivo social más amplio.
La empresa dispone de un Plan de igualdad con todos los mecanismos de control para que no se produzca ningún tipo de discriminación ni diferenciación de trato por razones de sexo, raza o religión. Asimismo, y para que quede constancia del cumplimiento de sus propósitos, la empresa informará de todas las medidas que vaya incorporando a su proceso de diseño, producción y comercialización y publicará anualmente una Memoria de Sostenibilidad, que resuma todas las acciones acometidas, en línea con los ODS que determina la agenda 2030.
