La plantilla de la empresa Gonvarri Valencia, la antigua FERRODISA, reunida el pasado sábado 3 de marzo en la sede de CCOO en asamblea general, decidió por unanimidad la ratificación del preacuerdo alcanzado por el comité de empresa, donde CCOO cuenta con 4 de los 9 representantes. A través del presidente y secretario del citado órgano de representación social, ambos de CCOO, se ha informado a la plantilla de los pormenores del preacuerdo, que mejora algunos aspectos del Convenio...
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El Equipo de Gobierno ha continuado con la ronda de visitas a las empresas más importantes de la localidad. En esta ocasión el alcalde, Francesc Fernández; el delegado de Industria, José Vicente Muñoz; la delegada de Presidencia, Teresa García; y el delegado de Urbanismo, Pablo Abelleira, han estado en Ferrodisa, empresa que forma parte de la Corporación Gestamp, matriz de Gonvarri Steel Industries, Gestamp Renovables y Gestamp, multinacional líder de Europa en los sectores de...
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Los trabajadores de Ferrodisa han podido finalmente cerrar su plan de prejubilaciones gracias a la firma  de la póliza del acuerdo con una aseguradora privada.   La propuesta de prejubilizaciones lanzada desde el comité de empresa, permitirá a la planta de Puerto de Sagunto amortizar puestos de trabajo sin tener que despedir a nadie, una medida que según califican desde los sindicatos es «un mal menor» pero que ha permitido no adoptar medidas traumáticas ante la necesidad...
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En la mañana de ayer, se celebró una reunión, en las oficinas de FERRODISA, entre la Dirección de la empresa, la Sección Sindical de CCOO, miembros del Comité de Empresa y la Aseguradora Atlantis con los diez trabajadores que figurarán en el Plan de Prejubilaciones en el que se está trabajando.   En dicha reunión, donde se ha explicado las condiciones y los mecanismos que rigen este tipo de planes, todos los trabajadores afectados han mostrado su deseo de acogerse a él, «paso...
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La empresa Ferrodisa ha dado el visto bueno a la propuesta presentada por la sección sindical de Comisiones Obreras en la empresa, para acometer sus planes de reducción de plantilla a través de prejubilaciones y no de despidos.   Este principio de acuerdo contempla la jubilación de diez trabajadores, de entre 58 y 61 años de edad, y además del visto bueno de trabajadores y empresa, cuenta también con la aprobación de la Generalitat Valenciana, que ya ha dado el visto bueno a...
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