La Unión Intercomarcal de CCOO del Camp de Morvedre y Alto Palancia informa que una trabajadora de la empresa COVAMUR ha sido despedida cuando se encontraba de baja laboral.
«Esta semana se ha materializado el despido de la trabajadora de la empresa citada que se dedica a la limpieza de oficinas y despachos, que prestaba los servicios de limpieza como subcontrata de otra empresa», señalan desde la ejecutiva Intercomarcal de Comisiones Obreras.
Asimismo explican desde este sindicato «que tras más de año y medio trabajando en esta empresa sin ningún incidente y cumpliendo con sus obligaciones, la dirección de la contrata COVAMUR ha comunicado la finalización del contrato de la trabajadora alegando que había finalizado el contrato con la empresa principal en la que prestaba los servicios de limpieza.
Pero afirman desde CCOO que lo manifestado por la empresa, «es totalmente falso, puesto que a día de hoy se sigue prestando el servicio de limpieza, el cual finaliza, sino media renovación, en julio de este año».
Y desde la dirección intercomarcal de este sindicato, siguen explicando que se da la circunstancia que la trabajadora despedida «se encontraba de baja laboral tramitada por la Seguridad Social».
Desde CCOO se han mantenido reuniones con la dirección de COVAMUR. «En dichas reuniones se ha transmitido la ilegalidad de la medida, tras la pertinente consulta a los servicios jurídicos del sindicato. Pero la actitud de COVAMUR, invocando una causa de despido inexistente, es una muestra más de la precarización que pretenden las empresas para la obtención de beneficios».
En la página web de esta empresa de las solicitudes de trabajo, entre otras cuestiones dicen: «Te ofrecemos la posibilidad de integrarte en una empresa en crecimiento y expansión, que necesita a los mejores profesionales en el ámbito de la Limpieza y Servicios. Nuestros trabajadores disfrutan de condiciones laborales adecuadas a cada perfil y experiencia, estabilidad y seguridad en su puesto, posibilidades de formación continua y de crecimiento personal y profesional desde el primer día. Además, dispondrás de asesoramiento y acompañamiento constante durante todo el proceso de integración en COVAMUR».
